Werte begleiten kohler + partner schon lange. Sie waren immer da – spürbar in der Zusammenarbeit, sichtbar in den Projekten. Neu ist: Wir haben sie geschärft. Zum ersten Mal sind Vision und Werte von kohler + partner so auf den Punkt gebracht, dass man sie nicht nur versteht, sondern gerne teilt. Das tut gut – und bringt Tempo.
Wer sich weiterentwickeln will, muss reflektieren und justieren. Gemeinsam mit Stefan Gilgen und Annette Michel Gilgen von der Kommunikationsagentur Blitz & Donner haben wir unser Leitbild komplett unter die Lupe genommen, verdichtet und neu formuliert.
Unsere Vision in einem Satz
«Eine Arbeitswelt, die Spass macht und erfolgreich ist – für die Menschen und ihre Unternehmen.»
Mehr braucht es nicht, um zu zeigen, wohin wir wollen: Arbeit soll Energie geben, Ergebnisse sollen überzeugen.
Vier Werte, ein roter Faden
Unsere Vision bekommt Rückenwind durch vier handfeste Werte – die jetzt pointiert formuliert sind. Hier in einer komprimierten Fassung. Im Kapitel «Werte» ergänzt mit Videostatements und damit persönlichen Erläuterungen von Sandra Kohler und Jürg Widmer.
Wir sind auf Augenhöhe.
Partnerschaftlicher Dialog und konstruktives Hinterfragen schaffen Mehrwert.
Wir denken weiter.
Wir sehen Zusammenhänge und entwickeln Lösungen, die mehr berücksichtigen als das Offensichtliche.
Wir begeistern, überzeugen und gewinnen.
Wenn wir die beste Lösung bieten können, geben wir alles und bringen Menschen wie Unternehmen weiter.
Wir bleiben locker und behalten den Überblick.
Drive statt Druck, Humor statt Hektik – so entstehen starke Ergebnisse selbst in turbulenten Phasen.
Was ändert sich dadurch?
Die neue Klarheit hat uns bestätigt: Wir arbeiten neugierig, partnerschaftlich und lösungsstark weiter – und wir sind dabei noch fokussierter.
Unsere Werte helfen uns, den Kurs zu halten, auch wenn es mal stürmt. Sie wirken nach innen – als Kompass in der Zusammenarbeit. Und sie wirken genauso auch nach aussen und sie machen effizient. Kund:innen und Bewerber:innen erkennen schneller, wofür kohler + partner steht – und ob wir zueinander passen.
Die Rolle von Blitz & Donner
Der Feinschliff entstand nicht im stillen Kämmerlein. Blitz & Donner brachte die nötige Distanz, frische Fragen und sprachliche Präzision ein. Ihr Part: Moderation, Storytelling, visuelles Konzept. Unser Part: Offenheit und kritisches Hinterfragen. Das Ergebnis? Ein Leitbild, das nicht nur in der Schublade liegt, sondern täglich Wirkung entfaltet.
Und jetzt?
Vision und Werte steuern Entscheidungen. Ob in der Personalgewinnung oder der Organisationsentwicklung: Wer mit kohler + partner arbeitet, spürt den Unterschied.
Kurz gesagt: Wir haben unseren inneren Kompass neu kalibriert. Jetzt gehen wir mit noch mehr Fokus und Freude an die Arbeit.
Mit gelebten Werten wird aus Beratung Wirkung. Starten Sie jetzt und erleben Sie den Unterschied.
Profitieren Sie von unseren klaren Werten. Treffen Sie schneller Entscheidungen, und gewinnen Sie Menschen, die mitziehen.
