Betriebsleiter Schreinerei 80–100 % (a)

Du führst mit deinem Team einen eigenständigen Bereich und entwickelst Strukturen und Prozesse weiter

Mann mit Dreitagebart in blauer und gelber FarbeMann mit Dreitagebart in blauer und gelber Farbe
Kühni AG
Region Emmental
80–100 %
Tom Sahli
CEO + Geschäftsleitung
26305

Die Position

  • Du verantwortest die Schreinerei innerhalb der Kühni AG mit rund 15 Mitarbeitenden und Lernenden
  • Schritt für Schritt entwickelst du Rollen, Prozesse und die Zusammenarbeit zwischen Werkstatt, AVOR und Projektabwicklung weiter
  • Du nutzt das ERP Borm konsequent als Führungs- und Arbeitsinstrument und achtest darauf, dass Grundlagen, Kalkulationen und Zahlen stimmen
  • Wirtschaftlichkeit, Ressourcen, Materialflüsse und Termine behältst du im Blick und erkennst früh, wo Handlungsbedarf besteht
  • Zusammen mit deinem Team aus Schlüsselpersonen sorgst du für klare Abläufe im Tagesgeschäft und packst bei Bedarf auch operativ mit an

Dein neuer Arbeitgeber

Kühni AG

  • Die Kühni AG ist ein Schweizer Familienunternehmen mit starker regionaler Verankerung
  • Zusammen mit der Tochterfirma Iseli + Trachsel Holzbau beschäftigt die Gruppe rund 210 Mitarbeitende, davon rund 170 am Standort Ramsei in Holzbau, Schreinerei, Böden, Generalunternehmung und Immobilien
  • Qualität, Nachhaltigkeit und partnerschaftliches Handeln prägen Kultur und Zusammenarbeit
  • Die Schreinerei ist Teil einer breit aufgestellten Gesamtorganisation und ihre Weiterentwicklung ist strategisch klar verankert
  • Zum fachlichen Umfeld gehören Türen, Fenster, Treppen und ergänzender Innenausbau
kuehni.ch

Dein Profil

  • Du hast eine Grundausbildung im Holzbereich, zum Beispiel in der Schreinerei oder im Holzbau, und eine Weiterbildung in Richtung Schreinermeister:in Werkstattleitung, AVOR, Produktion, Holztechnik oder Holzingenieurwesen
  • Prozesse zu strukturieren liegt dir, du hast Erfahrung im Kalkulieren von Projekten und arbeitest versiert mit ERP-Programmen
  • Mit deinem Fachverständnis ordnest du Situationen rasch ein, stellst die richtigen Fragen und triffst klare Entscheide
  • Bodenständigkeit, Präsenz und ein klarer Umgang mit Menschen zeichnen dich aus und auch in anspruchsvollen Situationen behältst du den Überblick

Deine Chancen

  • Du übernimmst einen klaren Führungsauftrag mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive
  • Eine modern und grosszügig eingerichtete Werkstatt und Produktion mit neuem CNC-Bearbeitungszentrum (Biesse Rover) bildet eine starke Basis für deine Aufgabe
  • Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen und gestaltest die Schreinerei als eigenständigen Bereich gemeinsam mit deinem Team aus Fachpersonen
  • Bereichsübergreifend arbeitest du mit Holzbau, Generalunternehmung, Böden und Immobilien zusammen
  • Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird gezielt unterstützt

Dein Arbeitsort

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Wir nehmen uns gerne Zeit für dich und freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns dein Dossier mit den vollständigen Arbeits- und Ausbildungszeugnissen inkl. Gehaltsvorstellung via Online-Portal oder mit Angabe der Referenznummer per E-Mail an bewerben@k-p.ch.

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Ein lächelnder Mann mit kurzen, dunklen Haaren und einem hellblauen Hemd blickt frontal in die Kamera, seine Arme sind verschränkt. Er hat ein freundliches und offenes Lächeln. Im unscharfen Hintergrund ist eine grüne, hügelige Landschaft zu erkennen.
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Dein Bewerbungsprozess

Du bewirbst dich via Online-Portal oder E-Mail für die offene Stelle. Wir bestätigen dir den Eingang deines Dossiers zeitnah.


Wir prüfen deine eingereichten Unterlagen sorgfältig und gleichen sie mit den Anforderungen der Position ab. Nach spätestens 14 Tagen erhältst du eine Rückmeldung von uns.


Bei Übereinstimmung laden wir dich gerne zu einem ersten Kennenlern-Interview ein. Dieses führen wir persönlich bei uns vor Ort, oder virtuell via Microsoft Teams durch –was für dich am besten passt.


Nach dem ersten Gespräch tauschen wir uns über die nächsten Schritte aus. Bei beidseitigem Interesse stellen wir deine Bewerbung im Detail unseren Auftraggebern vor. Der weitere Prozess verläuft danach individuell.